4月26日下午,园区社保(公积金)中心报告厅内座无虚席。这里正在进行由社保(公积金)中心和就管中心联合举办的“智慧社区”劳动保障业务专题培训。300余名社区劳动保障工作人员和“一口受理”人员参加了培训。
园区近年来着力打造的“智慧社区”服务体系,是集行政管理、社区事务、为民服务为一体的综合性平台。居民到社区办理事务,工作站人员不分条线职能,提供“全科服务”,更大程度地方便了居民办事,增强社区公共服务的便捷性。“智慧社区”给社区工作人员提出了业务全面发展的更高要求,定期开展业务培训,成为“智慧社区”建设不可或缺的环节。
专题培训围绕社区常见的就业、征地保障、居民养老和医疗等业务的重点和难点,结合4月份劳动保障政策调整知识点,进行了详细的解析。为增强培训效果,社保(公积金)中心和就管中心事先还征集汇总各街道、社区在工作中常见的难点问题,制作课件,明确处理的口径。“这次培训重点突出、分析透彻,对日常工作有很大的指导意义。”参训的社区协管员小金表示。
据了解,劳动保障部门坚持每年举办一到两场全员的业务培训,保障了社区劳动保障业务的顺畅开展。中心工作人员表示,今后还将针对不同社区的个性需求,开展“培训进社区”活动,以更好地助力“智慧社区”的建设。
苏州工业园区社会保险基金(公积金)管理中心
2016年5月3日